Como realizar uma Admissão no AdmRH?

Como realizar uma Admissão no AdmRH?

1º Passo - Acessar o programa: "adm050d4 - Admissão do Empregado", que está disponível no Menu Geral do Sistema através dos seguintes passos: "Administração > Digitação Rápida > Admissão do Empregado", conforme mostra a imagem a seguir:

2º Passo - Ao seguir os passos destacados acima, o usuário obterá acesso a tela de cadastro admissional, conforme mostra a imagem a seguir:

Campo	Descrição / Comentário sobre os Campos
CPF	Este campo é de preenchimento obrigatório, onde o usuário deverá inserir o CPF do Empregado que será admitido.
Busca Dados do Candidato	Este campo deverá ser selecionado, quando o usuário desejar importar os dados pessoais direto do cadastro do Candidato (se o Empregado tiver cadastro de candidato).
Empregado	Este campo puxará automático o número sequencial de admissão disponível. Ex: o último empregado foi admitido com o código 12, então puxará para essa admissão a ser realizada, o código 13 e assim sucessivamente.
Pessoa Física	Este campo puxará automático o código da pessoa física, quando o usuário inserir o CPF e localizar o cadastro do Candidato, ou então criará automaticamente um código de pessoa física para o Empregado a ser admitido.
Admissão	Neste campo puxará automático a data de hoje, a data atual que se está digitando a admissão, mas pode ser alterado pelo Empregado conforme necessidade de preenchimento.
Número Solicitação	Este campo deverá ser preenchido com o número da solicitação admissional do Workflow para essa contratação - (preenchimento NÃO obrigatório).

Campo	Descrição / Comentário sobre os Campos
Nome	Este campo deverá ser preenchido com o nome completo e por extenso do Empregado que está sendo admitido - (preenchimento obrigatório).
Logradouro	Inserir neste campo a sigla que representa o logradouro de endereço do Empregado que está sendo admitido - (preenchimento obrigatório).
Endereço	Este campo deverá ser preenchido com o logradouro descrito do Empregado que está sendo admitido - (preenchimento obrigatório).
Número	Este campo deverá ser preenchido com o número do logradouro em que, o Empregado a ser admitido, reside - (preenchimento obrigatório).
Complemento	Este campo deverá ser preenchido com o complemento referente ao Endereço Residencial do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Bairro	Inserir neste campo, o bairro de residência do Empregado que está sendo admitido - (preenchimento obrigatório).
Sexo	Selecionar neste campo, o sexo do Empregado (preenchimento obrigatório).
CEP	Inserir neste campo, o CEP de residência do Empregado, lembrando que o CEP deverá estar já registrado no cadastro de CEP do AdmRH - (preenchimento obrigatório).
Telefone	Neste campo, o usuário deverá incluir o número do contato telefônico do Empregado a ser admitido - (preenchimento NÃO obrigatório).
Ramal	Neste campo, o usuário deverá incluir o número do ramal do contato telefônico do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Fax	Neste campo, o usuário deverá incluir o número do fax do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Email	Neste campo, o usuário deverá incluir o e-mail do Empregado que está sendo admitido - (preenchimento NÃO obrigatório).
Celular	Inserir neste campo, o número de celular dos Empregado que está sendo realizada a admissão - (preenchimento NÃO obrigatório).
PIS/PASEP	Inserir neste campo, o número do PIS do Empregado - (preenchimento obrigatório).
Data	Inserir neste campo, a data de emissão do número do PIS do Empregado - (preenchimento obrigatório).
Religião	Neste campo, o usuário deverá inserir a Religião a que pertence o Empregado a ser admitido - (preenchimento obrigatório).
Grau Instrução	Aqui, o usuário deverá selecionar o grau de instrução do Empregado a ser admitido - (preenchimento obrigatório).
Estado Civil	Neste campo, o usuário deverá selecionar o estado civil do Empregado a ser admitido - (preenchimento obrigatório).
Universitário	Selecionar esta opção, se o Empregado que está sendo admitido é um Universitário.
Estudante	Selecionar esta opção, se o Empregado que está sendo admitido é um Estudante.
Não	Selecionar esta opção, caso o Empregado que está sendo admitido, não seja Estudante e nem Universitário.
Candidato	Inserir neste campo, o código do Candidato, caso esse Empregado que está sendo admitido, tenha cadastro de Candidato - (preenchimento NÃO obrigatório).
Portador de Necessidade Especial	Selecionar este campo, caso o Empregado que está sendo admitido seja um(a) Portador de Necessidade Especial.
Necessidade	Se o Empregado for Portador de Necessidade Especial, automaticamente habilitará esse campo para preenchimento do código do TIPO de Necessidade Especial.

Campo	Descrição / Comentário sobre os Campos
Nascimento	Inserir neste campo, a data de nascimento do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Idade	Ao inserir a data de nascimento do Empregado, automaticamente este campo se preencherá com a Idade do Empregado a ser admitido.
Cidade	Inserir neste campo, o código da cidade de nascimento do Empregado - (preenchimento obrigatório).
Pai	Inserir neste campo, o nome completo do Pai do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Mãe	Inserir neste campo, o nome completo da Mãe do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Prof. Pai	Inserir neste campo, a profissão do Pai do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Prof. Mãe	Inserir neste campo, a profissão da Mãe do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
País Origem	Esse campo puxará automático Brasil, mas está apto ao usuário selecionar o País de Origem do Empregado a ser admitido - (preenchimento obrigatório).
Cartório	Selecionar neste campo, o Cartório de Registro de Nascimento do Empregado que está sendo admitido - (preenchimento NÃO obrigatório).
Certidão	Inserir neste campo o número da Certidão de Nascimento/Casamento - (preenchimento NÃO obrigatório).
Data Certidão	Inserir neste campo a data da Certidão de Nascimento/Casamento - (preenchimento NÃO obrigatório).
Livro	Inserir neste campo o código do livro de registro da Certidão de Nascimento/Casamento - (preenchimento NÃO obrigatório).
Folha	Inserir neste campo o número da folha de registro da Certidão de Nascimento/Casamento - (preenchimento NÃO obrigatório).
Matrícula	Inserir neste campo o número da matrícula de registro da Certidão de Nascimento/Casamento - (preenchimento NÃO obrigatório).

Campo	Descrição / Comentário sobre os Campos
Chegada País	Inserir neste campo, CASO o Empregado seja de origem estrangeira, a data de chegada ao País (Brasil) - (preenchimento somente em casos de estrangeiros).
Naturalização	Inserir neste campo, CASO o Empregado seja de origem estrangeira, a data de naturalização) - (preenchimento somente em casos de estrangeiros).
Decreto	Inserir neste campo, CASO o Empregado seja de origem estrangeira, o número do Decreto da Naturalização) - (preenchimento somente em casos de estrangeiros).
Senha	Inserir neste campo, uma senha padrão para a pessoa física, onde posteriormente irá utilizá-la no acesso ao Portal do Colaborador - (preenchimento NÃO obrigatório).
Casado Brasileiro(a)	Selecionar neste campo, CASO o Empregado seja de origem estrangeira, se é ou não casado(a) com brasileiro(a). Automaticamente estará puxando NÃO, mas o campo está apto para ser alterado.
Filhos com Brasileiro(a)	Selecionar neste campo, CASO o Empregado seja de origem estrangeira, se possui ou não filhos com com brasileiro(a). Automaticamente estará puxando NÃO, mas o campo está apto para ser alterado.
Classificação Estrangeiro	Selecionar neste campo, CASO o Empregado seja de origem estrangeira, a sua classificação (situação) como estrangeiro.
Grupo Sanguíneo	Selecionar neste campo, o tipo sanguíneo do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Fator RH	Neste campo, o usuário deverá informar o Fator RH do Tipo Sanguíneo do Empregado. Automaticamente estará puxando NEGATIVO, mas o campo está apto para ser alterado.
Cor	Selecionar neste campo, o tipo sanguíneo do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Peso	Inserir neste campo, o peso do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Altura	Inserir neste campo, a altura do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Condição Ingresso	Selecionar neste campo, CASO o Empregado seja de origem estrangeira, a sua condição de ingresso como estrangeiro.
Tempo de Residência	Selecionar neste campo, se não é imigrante, prazo indeterminado ou prazo determinado. Automaticamente estará puxando NÃO É IMIGRANTE, mas o campo está apto para ser alterado.
Imagem	Neste campo, o usuário deverá dar dois cliques e localizar a foto do Empregado que está sendo admitido - (preenchimento NÃO obrigatório).
Doador Órgãos	Selecionar este campo, caso o Empregado que está sendo admitido, é um doador de órgãos.
Fumante	Selecionar este campo, caso o Empregado que está sendo admitido, seja um fumante.

Campo	Descrição / Comentário sobre os Campos
Filial	Inserir neste campo, o código da Filial em que será admitido o Empregado - (preenchimento obrigatório).
Categoria	Neste campo, o usuário deverá informar o código da categoria salarial do Empregado admitido - (preenchimento obrigatório).
Vínculo	Neste campo, o usuário deverá informar o código do vínculo empregatício do Empregado admitido - (preenchimento obrigatório).
Cargo	Neste campo, o usuário deverá informar o código do cargo que o Empregado admitido exercerá - (preenchimento obrigatório).
Escala	Neste campo, o usuário deverá informar o código da escala de horários do Empregado - (preenchimento obrigatório).
Unidade	Neste campo, o usuário deverá informar o código da unidade organizacional (setor), que o Empregado será admitido - (preenchimento obrigatório).
Supervisor	Neste campo, o usuário deverá informar o código do supervisor (pessoa física), que o Empregado será subordinado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Salário	Neste campo, o usuário deverá informar qual será o salário contratual do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Cód. Barra	Neste campo, o usuário deverá informar o código de barras do crachá do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).
Exame	Aqui, o usuário deverá inserir a data do exame admissional do Empregado admitido - (preenchimento NÃO obrigatório).
CNAE	Neste campo, o usuário deverá inserir o código CNAE (atividade) que irá exercer - (preenchimento NÃO obrigatório).
Atividade	Neste campo, o usuário deverá inserir o código da atividade que irá exercer no cargo inserido - (preenchimento NÃO obrigatório).
Tipo Admissão	Neste campo, o usuário deverá inserir o código do tipo da admissão que está sendo realizada - (preenchimento obrigatório).
Aposentadoria	APENAS se o Empregado a ser admitido for aposentado, o usuário deverá inserir nesse campo o código do tipo de aposentadoria.
Sindicato	Informar neste campo o código do Sindicato que o Empregado irá pertencer - (preenchimento obrigatório).
Segmento	Informar neste campo o código do segmento do cargo do Empregado - (preenchimento obrigatório).
Hr. Semanais	Este campo puxará automático a quantidade de horas semanais, de acordo com o preenchimento do campo "Escala".
Unid. Negócio	Neste campo, o usuário deverá inserir o Código da Unidade de Negócio, se tiver - (preenchimento NÃO obrigatório).
Motivo	Neste campo, o usuário deverá inserir o Código do Motivo da Admissão a ser realizada - (preenchimento obrigatório).
Crachá	Este campo puxará automático o número sequencial do crachá disponível para o Empregado que está sendo admitido.
Tem Banco Horas	Este campo puxará automático a opção "NÃO", mas está apto para o usuário selecionar se o Empregado terá ou não Banco de Horas.
Admissão eSocial	Neste campo, o usuário deverá selecionar o tipo de Admissão que se encaixa perante ao eSocial - (preenchimento obrigatório).
% Adiantamento	Este campo puxará automático 0,0% mas está apto ao usuário inserir o percentual de adiantamento quinzenal que o Empregado irá receber.
Paga Restaurante	Este campo deverá ser selecionado, quando o Empregado que está sendo admitido irá aderir/pagar restaurante.
Substituído	Caso essa admissão que está sendo realizada, tenha sido uma substituição de outra pessoa que foi demitida, o usuário deverá inserir o código do ex-Empregado (código da pessoa física), substituído por esse.
Múltiplos Vínculos	Este campo deverá ser selecionado, caso o Empregado que está sendo admitido tenha múltiplos vínculos.
Centro Custo	Neste campo o usuário deverá selecionar o centro de custo contábil do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).

Campo	Descrição / Comentário sobre os Campos
Tabela Salarial	Este campo deverá ser preenchido com o código da tabela salarial - (preenchimento NÃO obrigatório).
Faixa Salarial	Este campo deverá ser preenchido com o código da faixa salarial - (preenchimento NÃO obrigatório).
Região	Este campo deverá ser preenchido com o código da região salarial - (preenchimento NÃO obrigatório).
Categoria	Este campo deverá ser preenchido com o código da categoria salarial - (preenchimento NÃO obrigatório).
Início Val. Salário	Este campo deverá ser preenchido com a data de início de validade da faixa salarial - (preenchimento NÃO obrigatório).
Pontos	Este campo deverá ser preenchido com a quantidade de pontos - (preenchimento NÃO obrigatório).
Início Val. Região	Este campo deverá ser preenchido com a data de início de validade da região salarial - (preenchimento NÃO obrigatório).
Nível Salarial	Este campo deverá ser preenchido com o nível salarial do Empregado - (preenchimento NÃO obrigatório).

Campo	Descrição / Comentário sobre os Campos
Prim. Admissão	Este campo é de preenchimento obrigatório, onde o usuário deverá inserir a data de admissão do Empregado.
Fim Contrato	Este campo é de preenchimento obrigatório, onde o usuário deverá inserir a data de fim do Contrato de Experiência do Empregado.
Prorrog. Contrato	Este campo é de preenchimento obrigatório, onde o usuário deverá inserir a data de fim de Prorrogação do Contrato de Trabalho (se tiver), senão inserir apenas a mesma data do campo "Fim Contrato".
Contratação Temporária	Neste campo, o usuário deverá inserir o objeto de contratação temporária. Ex: Obra, Safra e etc... Este campo NÃO é de preenchimento obrigatório.
Reg. Ministério	Neste campo, o usuário deverá inserir o número de Registro do Ministério - (preenchimento NÃO obrigatório).
Dependentes IR	Neste campo, o usuário deverá informar o número de dependentes para o Imposto de Renda.
Dependentes SF	Neste campo, o usuário deverá informar o número de dependentes de Salário Família.
Forma Pagamento	Este campo é de preenchimento obrigatório e deve ser inserida qual será a forma de pagamento do salário para o Empregado.
Tipo Cartão	Neste campo, o usuário deverá informar que tipo do cartão ponto será para o Empregado - (preenchimento obrigatório).
Pausa Fisiológica	Neste campo o usuário deverá selecionar SIM ou NÃO, sobre o Empregado fazer a pausa fisiológica durante seu trabalho.
Banco/Agência	Nestes dois campos, o usuário deverá preencher o código do Banco e o código da Agência referente a conta bancária do Empregado.
Conta/Dígito/Tipo	Nestes três campos, o usuário deverá preencher o número da conta bancária, o dígito da conta bancária e o tipo de conta.
PIX	Neste campo, o usuário poderá inserir a chave PIX.
Tipo	Este campo é aliado ao campo anterior, ali o usuário irá selecionar o tipo da chave PIX do Empregado.
Tipo Condição	Aqui, o usuário irá selecionar o tipo de condição que o Empregado se encaixa (se ele se encaixar).
Sócio Sindicato	Selecionar este campo, caso o Empregado que está sendo admitido irá ser sócio do Sindicato a que ele pertencerá.
Descontou Contribuição Sindical	Selecionar este campo, caso o Empregado que está sendo admitido já tenha descontado a Contribuição Sindical.

Campo	Descrição / Comentário sobre os Campos
CTPS	Este campo deverá ser preenchido com número da Carteira de Trabalho e Previdência Social.
Série	Este campo deverá ser preenchido com o número da Série da Carteira de Trabalho e Previdência Social.
UF	Este campo deverá ser preenchido com a sigla UF do Estado de Emissão da Carteira de Trabalho e Previdência Social.
Emissão	Este campo deverá ser preenchido com a data de Emissão da Carteira de Trabalho e Previdência Social.
Identidade	Este campo deverá ser preenchido com número da Identidade do Empregado.
Órgão Emissor	Este campo deverá ser preenchido com a sigla do órgão emissor da Identidade do Empregado.
Cidade	Este campo deverá ser preenchido com o código da Cidade em que foi emitida a Identidade do Empregado.
Emissão	Este campo deverá ser preenchido com a data de Emissão da Identidade do Empregado.
Título	Este campo deverá ser preenchido com o número do Título de Eleitor do Empregado.
Zona	Este campo deverá ser preenchido com o número da Zona do Título de Eleitor do Empregado.
Seção	Neste campo deverá ser informada a Seção do Título de Eleitor do Empregado.
Cidade	Este campo deverá ser preenchido com o código da Cidade em que foi emitido o Título de Eleitor.
Emissão	Este campo deverá ser preenchido com a data de Emissão do Título de Eleitor do Empregado.
Motorista	Este campo deverá ser preenchido com número da Carteira de Motorista do Empregado.
Categoria	Este campo deverá ser preenchido com a categoria da Carteira de Motorista do Empregado.
Órgão Emissor	Este campo deverá ser preenchido com a sigla do órgão emissor da Carteira de Motorista do Empregado.
Emissão	Este campo deverá ser preenchido com a data de Emissão da Carteira de Motorista do Empregado.
Cidade	Este campo deverá ser preenchido com o código da Cidade em que foi emitido a Carteira de Motorista do Empregado.
UF	Este campo deverá ser preenchido com a sigla UF do Estado de Emissão da Carteira de Motorista do Empregado.
Vencimento	Informar neste campo a data de vencimento da Carteira de Motorista do Empregado.
Prontuário	Informar aqui, o número do prontuário da Carteira de Motorista do Empregado.
Reservista	Informar neste campo, se o Empregado for do sexo masculino, o número da Carteira de Reservista.
Série	Este campo deverá ser preenchido com o número da Série da Carteira de Reservista.
Emissão	Este campo deverá ser preenchido com a data de Emissão da Carteira de Reservista.
Cidade	Este campo deverá ser preenchido com o código da Cidade em que foi emitido da Carteira de Reservista.
UF	Este campo deverá ser preenchido com a sigla UF do Estado de Emissão da Carteira de Reservista.
Órgão Emissor	Este campo deverá ser preenchido com a sigla do órgão emissor da Carteira de Reservista.
RM Reservista	Este campo deverá ser preenchido com o RM do Certificado de Reservista.
Cartão SUS	Informar neste campo, o número do Cartão do SUS do Empregado.
Cidade	Informar neste campo, o código da Cidade de Emissão do Cartão do SUS do Empregado.
Emissão	Este campo deverá ser preenchido com a data de Emissão do Cartão do SUS do Empregado.

3º Passo - Após preenchidos os campos acima, o usuário terá logo abaixo alguns itens de inclusão, sendo eles:
- DEPENDENTES: Dando dois cliques abrirá uma segunda tela para incluir os Dependentes do Empregado.
- RELÓGIOS PERMITIDOS: Dando dois cliques abrirá uma segunda tela para incluir o relógio que o Empregado terá acesso.
- BENEFÍCIOS: Dando dois cliques abrirá uma segunda tela para incluir os benefícios que o Empregado terá.
- REINTEGRAÇÃO: Dando dois cliques abrirá uma segunda tela para incluir os dados de reintegração que o Empregado terá.

4º Passo - Por fim, o usuário terá alguns campos para preenchimento, caso desejar incluir algum evento fixo para calcular ao Empregado, ex: periculosidade, insalubridade e etc... Para isso, basta o usuário o evento, o valor, percentual ou a quantidade e gravar.